Министерство человеческого капитала Аргентины официально утвердило график повышения заработной платы для работниц домашнего труда, который будет действовать с августа по декабрь 2026 года. Включает разовую неоплачиваемую выплату и постепенное включение бонуса в базовую зарплату. Узнайте все суммы по категориям.

В Аргентине домашние работницы (empleadas domésticas) получили официальное подтверждение нового повышения зарплаты. Министерство человеческого капитала через Секретариат труда, занятости и социального обеспечения утвердило соглашение, достигнутое в Национальной комиссии по труду в частных домах. Это повышение будет действовать до конца 2026 года и затронет сотни тысяч семей по всей стране.

График повышений: помесячно

Согласно официальному сообщению, в августе будет применено повышение в размере 1,9% к минимальным зарплатам, установленным на июль 2026 года. К этому повышению добавится разовая неоплачиваемая выплата, которая будет выплачена вместе с зарплатой за этот месяц.

Сумма этой выплаты зависит от количества отработанных часов:

  • 20 000 аргентинских песо для тех, кто работает 16 часов в неделю и более.
  • 11 500 песо для тех, кто работает от 12 до 16 часов в неделю.
  • 8 000 песо для тех, кто работает менее 12 часов в неделю.

План восстановления продолжится следующим образом:

  • Сентябрь: повышение на 1,8% и включение 25% разовой выплаты в базовую зарплату.
  • Октябрь: повышение на 1,7% и включение 50% этой суммы в базовую зарплату.
  • Ноябрь: повышение на 1,6% и включение оставшихся 25%.
  • Декабрь: новое повышение на 1,6%.

Таким образом, схема сочетает ежемесячные повышения минимальной зарплаты с постепенным поглощением августовского бонуса в базовую зарплату, полностью завершая этот процесс к ноябрю.

Новая шкала зарплат по категориям

С применением 1,9% к июльским значениям, шкала выглядит следующим образом (в аргентинских песо):

КатегорияЧас с проживаниемЧас без проживанияМесяц с проживаниемМесяц без проживания
Супервайзер/надзиратель$4 523,11$4 920,88$564 246,70$624 313,90
Персонал для специфических задач$4 303,49$4 684,53$526 829,55$582 283,27
Домашние работники (caseros)—$4 072,38—$514 903,51
Уход за людьми$4 072,38$4 520,14$514 903,51$569 593,41
Персонал для общих задач$3 804,66$4 072,38$466 756,23$514 903,51

Во всех случаях к этим суммам добавляется разовая неоплачиваемая выплата, размер которой зависит от количества отработанных часов.

Доплаты и порядок выплат

Схема также предусматривает доплату за выслугу лет в размере 1% за каждый отработанный год, которая рассчитывается на основе месячных зарплат и выплачивается ежемесячно. Стаж для этой доплаты начал учитываться с 1 сентября 2020 года, без обратной силы.

Что касается порядка расчёта, те, кто работает 24 часа в неделю и более у одного работодателя, получают зарплату по месячной схеме, пропорционально фактически отработанным часам. Те, кто работает менее 24 часов в неделю, оплачиваются почасово.

Кроме того, предусмотрена доплата за неблагоприятную зону в размере 31% от минимальных зарплат каждой категории для тех, кто работает в провинциях Ла-Пампа, Рио-Негро, Чубут, Неукен, Санта-Крус, Огненная Земля, Антарктида и острова Южной Атлантики, а также в муниципалитете Патагонес в провинции Буэнос-Айрес.

Если работница выполняет задачи в нескольких категориях — например, ухаживает за детьми и занимается уборкой — ей полагается зарплата по наиболее оплачиваемой категории из тех, что она выполняет.

Стороны договорились вновь оценить экономическую ситуацию в конце года, чтобы проанализировать динамику шкал.