Arbeitszeitkonten auf dem Vormarsch: Peronistische Gewerkschaften unterzeichnen flexible Arbeitsverträge
Die Arbeitsmarktreform wird durch bilaterale Vereinbarungen zwischen Unternehmen und Gewerkschaften umgesetzt. Smata hat mit Ontec ein Arbeitszeitkonto von 200 Stunden für 190 Arbeiter vereinbart. Die Maßnahme erlaubt es, die Arbeit bei Nachfragerückgang vorübergehend auszusetzen und später zu kompensieren. Der metallverarbeitende Sektor hat in zwei Jahren 8.000 Arbeitsplätze verloren und sucht inmitten der Rezension nach Alternativen.
